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四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
作(zuo)者(zhe):
来(lai)源(yuan):
2018/01/30 18:22
【摘要】:
四种文化:
责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
为了进一步(bu)推进公(gong)司芭(ba)(ba)乐(le)官网app下(xia)载(zai)建设,公(gong)司以落实“责任文(wen)化、精细文(wen)化、执行(xing)文(wen)化和反馈文(wen)化”为切入点,强化员工(gong)践行(xing)公(gong)司芭(ba)(ba)乐(le)官网app下(xia)载(zai)理念,增强全体(ti)员工(gong)和干(gan)部队伍(wu)的凝聚力和向(xiang)心力,提升企业的核心竞争力。
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